Minister Cigler Kralj ob 1. maju: Kaj pravijo raziskave o 36-urnem delovniku?

01.05.2022, 05:15 Marta Jerebič

Danes je praznik dela in god sv. Jožefa delavca. Zgodaj zjutraj so zato marsikoga prebudile tradicionalne budnice. Letos nas je praznik z več vidikov pričakal drugače kot lani. Kriza, ki jo je v svetu dela povzročila epidemija koronavirusa, je stopila v ozadje, zdaj nam skrbi povzročajo druge krize, ki prav tako vplivajo na to področje, med njimi energetska kriza. S to se bo morala spopasti nova vlada. Vlada Janeza Janše je storila vse, da bi zaščitila delovna mesta, rezultat tega je bila tudi rekordna zaposlenost. O tem smo se pogovarjali z ministrom za delo Janezom Ciglerjem Kraljem.

Dela največ ljudi v zgodovini Slovenije - 920.000. V evidenci brezposelnih je trenutno 58.300 ljudi, kar je 1000 manj kot zadnja najnižja številka, ki smo jo zabeležili septembra 2008.

Rekordno nizka brezposelnost je največji izziv predvsem za delodajalce, saj je na eni strani težko dobiti delavce, na drugi strani je težko obdržati dobre delavce. »Trenutno so razmere v pomanjkanju delovne sile take, da je to priložnost za zaposlene, da si izboljšajo položaj in ne samo plačni položaj, ampak tudi druge pogoje dela. Lahko bolj samozavestno, bolj aktivno izbirajo delodajalca in delovno okolje, ekipo, s katero bodo delali,« pravi minister Janez Cigler Kralj.

Drugi izziv pa je, kako z veščinami opremiti mlade, ki prihajajo na trg dela. »Danes ne usposabljamo in izobražujemo več za izobrazbo in diplomo, ampak so pomembne veščine in usposobljenost za to, da bo naše gospodarstvo imelo dovolj delovne sile, da bo odgovarjalo na vse potrebe v globalni tekmi po vsem svetu.«

Kaj pa 36-urni delovnik, o katerem se veliko govori v tujini, ponekod pa se že izvajajo tudi pilotni projekti? Minister Janez Cigler Kralj pojasnjuje: »Skupna ugotovitev vseh teh projektov je, da vsaj v Sloveniji zaenkrat še nimamo take produktivnosti, da bi lahko s krajšim 36 urnim ali še krajšim delovnikom zagotovili dovolj sredstev za plačilo vseh socialnih zavarovanj, zdravstvenih zavarovanj in plačilo za delo na nivoju, kot ga poznamo.«

Minister je še povedal, da je razlika med spoloma v plačilu za enako ali enako vrednoteno delo v Sloveniji zelo majhna, marsikje ni tako.

Vlada je z ukrepi med pandemijo ohranila skoraj 300.000 delovnih mest, »kar je izjemno pomembno, saj ne gre samo za teh 300.000 delovnih mest, ampak za vse, ki jih ti zaposleni tudi preživljajo, za družine in otroke. Pomembno je tudi za to, da niso zaradi zdravstvene krize porasla finančna in socialna vprašanja. Tu smo kot družba gotovo zmagovalci.«

Od nove vlade si želi, da bi še naprej podpirala možnost skrajšanega delovnega časa, ki omogoča prilagajanje družinskega in poklicnega življenja. Želi si tudi ohranitev zakona o dohodnini in njegovo nadaljnje izvajanje, saj prinaša višje neto plače za prav vse zaposlene. Kot tretjo prioriteto na področju dela pa navaja, da je treba sposobne mlade zadržati v Sloveniji.